Şubat 2009 sayısı

Şubat 2009 Sayısı

Şubat 2009 sayılı dergimizde yayınladığımız tüm makaleler.

Durgunluktan sonra: Yetenek Savaşları, Yetenek Çatışmasına dönüşüyor

Ticari liderler, sadece zor zamanlardan geçtiğimiz için bir sonraki lider neslinin yedekleme planlamasında kesintiye gitme tuzağından uzak durmalı. Kişileri geliştirmek i...

İK’dan neden İK önerisi istenmiyor?

Hepimiz pek çok sinema filmi izlemişizdir ama prodüksiyon aşamasında yer almadığımız sürece film yapmanın zorlukları konusunda derin bir hissimiz olamaz. İK profesyone...

Zor zamanlarda liderlik: Akıllı liderler, kötü ekonomilerde ayakta kalmak ve gelişmek için neler yapıyor?

Liderlerin zor zamanlarda kazanmak için doğal eğilimi, fırsat yaratacak kanalları genişletmek olsa da, bu dönemde girişim kanalları daraltılmalıdır. Bu strateji genelli...

İnsan Kaynakları’nın samimiyet ve tutarlılığı

Kötü şirket yönetimleri, kötü İnsan Kaynakçıları nedeniyle son yıllarda uygulamaların gittikçe gerçek hayattan uzaklaştığını düşünüyorum. Bu nedenle de çal...

“Ödüllü çocuklar” büyüyor, hazır mısınız?

Pek çok yönetici onları “şımarık çocuklar” olarak görüyor. “Hemen yarın CEO olmayı bekliyorlar” diye şikayet ediyor; kendilerinin sadece bir iş...

2009: Ücret ve Ödül Yönetimi’nde sınav yılı!

HRdergi tarafından bu yıl 11’inci kez düzenlenen Ücret ve Ödül Yönetimi Paneli, 21 Ocak’ta Hilton Otel’de gerçekleşti. Ekonomik resesyon nedeniyle şirke...

İK Yöneticisinin 2009 ajandası

İnsan Kaynakları yöneticileri, uygulamalarının ticari öncelikler ile ilişkili olduğunu garanti altına almak ve bütçeyi artırmadan istikrarlı olarak yüksek performans ...

“Küresel durgunluk İK profesyonelleri için hem mücadele, hem fırsat sunuyor”

İnsan Kaynakları alanında dünyanın en büyük ve etkin birliği olan SHRM’nin efsanevi başkanı olarak tanınan Sue R. Meisinger, 11 – 12 Şubat’ta Manageme...

İnsan Kaynakları ve dünyadaki yeni ticari düzen

Dünyada neler oluyor? Haziran 2008’de, benzin fiyatları varil başına 150 $’ı vururken, ekonomistler yeni yıldan önce bu rakamın 200 $’ın üzerine çıkac...

Liderliğin sınandığı günler

Zor günler, yöneticilerin liderlik vasıflarını sınadığı günlerdir. Gerek önlerine çıkacak güçlüklere karşı “her an hazır lider”ler olup olmadıkları...

Borusan Başarı Öyküsü

The Ken Blanchard Companies, kurum ve profesyonellere liderlik ve performans üzerine 30 yıldır etkin çözümler sunan global bir eğitim-danışmanlık grubudur. 25 ülkede Bla...

Outplacement yeniden tanımlanıyor: Yetenek geçişinin yeni ilkesi

Organizasyonunuz outplacement hizmetini (yeniden yerleştirme) gereksiz bir maliyet olarak mı görüyor? Eğer öyleyse, rakipleriniz yetenekli çalışanlar için yapılan savaş...

Thomas Kişilik Envanteri yüzde 85 geçerlilik sunuyor, maliyetleri düşürüyor

Türkiye’ye ilk gelen kişilik envanterlerinden biri olan Thomas sistemi kısa, pratik ve hızlı sonuçlar sunarak, müşteriye büyük kolaylık sağlıyor. 24 satırdan ol...

“Başarının büyüklüğü, inancın büyüklüğü ile doğru orantılı”...

Hewitt Associates tarafından düzenlenen “En İyi İşyerleri Araştırması”nda bu yıl ipi göğüsleyen CEVA Lojistik, aslında bu başarıya uzun zamandır hazırl...