Üst Düzey Yöneticilerde Ücret Paketleri - Farklı Olan Ne?

Favorilere Ekle
Karşılaştırılabilir organizasyonlar arasındaki maaş oranları ve eğilimleri, çalışanlara doğrudan ve dolaylı olarak sağlanabilecek olan ödemelerin belirlenmesinde önemli faktörlerdir. Bununla birlikte, bir organizasyonun yönetici kadrosunun ödeme paketi genellikle işgücünün % 2 % 5 kadarını oluşturmaktadır pekçok anahtar unsur açısından diğer çalışanlarınkinden farklılık göstermektedir. Temelde bunlar arasında sayılabilecek olan unsurlar: