Teknoloji ile takdir ve tanımayı bir adım ileriye götürmek gerekiyor!

Favorilere Ekle
İşyerinde takdir ve tanıma sadece “olursa iyi olur” bir konu değildir; bunlar önemli bir iş uygulamasıdır. Psikolog William James, uzun zaman önce bunun farkına varmış ve şunu söylemişti: “İnsan doğasının en derin ihtiyacı, takdir edilmeye duyulan iştahtır”. Bunun şirketiniz içinde nasıl yaşandığını göz ardı edemezsiniz.