Doğru iş sonuçları almak için çalışan ilişkilerini ve geribildirimi doğru yönetin!

Yapıcı bir geribildirimin en az övgüler kadar önemli olduğu konusunda hemfikiriz. Ama genelde bunlar dile getirilemez. Bu; kişinin kendini dezavantajlı bir duruma düşüreceği kaygısı, ceza veya popülerliğini kaybetme korkusundan doğar. Halbuki bazı kelimeleri dikkatli seçerek tepkinizi teşvik edici bir şekilde ifade edebilirsiniz. "Sizin bu işi çok daha iyi yapabileceğinizi biliyorum." gibi...

DERGİ

HRdergi Mayıs sayısı çıktı

SATIN AL Mayıs 2024