Kişisel verimlilik

Favorilere Ekle
Eğer kişiler potansiyellerinin altında performans gösteriyorsa bu motivasyon, kaynak ya da beceri eksikliklerinden kaynaklanıyor olabilir. Eğer sorun beceri eksikliği ise; çözüm sandığınız kadar zorlu olmayabilir. Belki de basit bir biçimde bireye kişisel verimlilik becerilerini kazandıracak eğitimler verilmelidir.