“İK’cılar ‘Kral Çıplak’ diyebilmeli”

“Bana göre bugüne kadar kaleme alınan dünyanın en iyi liderlik kitaplarından biri…” diyor Michael Feiner, Hans Christian Andersen’ın 1800’lü yıllarda kaleme aldığı “Kral Çıplak” öyküsü için… Öyküyü çoğumuz biliyoruz: Kibirli Kral da, onun hışmından korkan saray görevlileri de, küçük bir çocuk kalabalığın arasından çıkıp “Kral çıplak!” diye bağırana kadar düzenbaz terziler tarafından kandırıldıklarını anlayamaz. Feiner, işte bu öykünün İnsan Kaynakları profesyonelleri için çok önemli mesajlar içerdiğini belirtiyor ve ekliyor: “İnsan Kaynakları’nın en önemli rollerinden biri destek verdikleri liderlere, çıplak olduklarını söyleyebilecek entelektüel şevke sahip olmaktır…” Kendisi de yirmi yıl boyunca Pepsi – Cola’da üst düzey İnsan Kaynakları yöneticiliği yapan, şimdilerde ise yönetim danışmanı olarak çalışan ve aynı zamanda Columbia Graduate School of Business’de profesör olan Feiner, kendi deneyimlerinden yola çıkarak kariyerinden edindiği dersleri ise “kanunlaştırarak” bir kitapta topladı: “The Feiner Points of Leadership”… Kitapta beklenmeyen krizlerden çalışanların sorunları ile ilgilenmeye kadar uzanan pek çok gerçek hayattan örnek yer alıyor.

DERGİ

HRdergi Nisan sayısı çıktı! İyi okumalar

SATIN AL Nisan 2024