Yıldız avcısı İK için yıldız olma zamanı gelmedi mi? Tüm mesele; yıldızın yıldız bulmasıdır!*

İK liderleri ve profesyonelleri için gerçek bir değişiklik yapma zamanı varsa, işte o an geldi. Yetenekli kişileri bulup onların içindeki en iyiye ulaşmak, tüm boyut ve şekillerdeki organizasyonlar için yeni “gereklilik” haline geldi. Ancak bunu yapmak için yeni bir bakış açısını uyarlamak gerekiyor. İK, gerçek bir “yetenek” uzmanı olarak müşterilere daha zorlayıcı değerler sunulmasını sağlayacak inovasyonu beslemek konusunda kilit bir rol oynamaya kararlı olmalı.

DERGİ

HRdergi Nisan sayısı çıktı! İyi okumalar

SATIN AL Nisan 2024