3. Yıldızların Yönetimi Zirvesi

Özet

İÇERİK


21. yüzyılda, belki de iş dünyasının sahip olduğu kaynakların en kıt olanı “parlak yetenekler”… Şirketlerin en büyük rekabet noktalarından birini artık yeteneklerin bulunması, elde tutulması ve onlara liderlik edilmesi oluşturuyor. Ve bunun olabilmesi için; yaptıkları işten çabuk sıkılan, yönetilmekten ve hiyerarşiden hiç hoşlanmayan “yıldız çalışanların” nasıl yönetileceğini bilmek gerekiyor.

Bu gerçekten yola çıkarak bu yıl üçüncüsünü düzenlediğimiz “Yıldızların Yönetimi Zirvesi”nde, “Yedekleme Planlamasının kutsal kitabı”na imza atan Dr. William J. Rothwell’i ağırlamaya hazırlanıyor; Unilever’den Türk Tuborg’a, Koç Bilgi Grubu’ndan Fortis’e farklı kurumların yöneticilerini uygulamalarını paylaşmak üzere sizinle buluşturuyoruz.

Zirvede ayrıca Türkiye’de gösteri dünyasının en başarılı “yetenek yöneticisi” olan Ahmet San da farklı bakışını bizlerle paylaşacak.





 

 


KONUŞMACILAR

Şebnem Akhan  Çakın
Şebnem Akhan Çakın
Toygan  Pulat
Toygan Pulat
Sevilay Uçar – Koç Bilgi  Grubu
Sevilay Uçar – Koç Bilgi Grubu
İnsan Kaynakları Direktörü
Levent  Sevinç
Levent Sevinç
Assessment Systems Kurucu Ortağı ve Davranış Bilimleri Uzmanı
Emine Ebru  Arslan
Emine Ebru Arslan
Philip Morris / Sabancı Pazarlama ve Satış A.Ş. - Satış Organiza
Mahide Düzova  Sondikme
Mahide Düzova Sondikme
Tofaş Türk Otomobil Fabrikası - İnsan Kaynakları Geliştirme Yöne
Yonca  Ataç
Yonca Ataç
Lafarge Çimento İnsan Kaynakları ve İletişim Başkan Yardımcısı
Ahmet  San
Ahmet San
Cem Tarık  Yüksel
Cem Tarık Yüksel
Unilever Türkiye İK’dan Sorumlu Başkan Yardımcısı
Dr. William J.  Rothwell
Dr. William J. Rothwell
Rothwell & Associates / Başkan